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焊接专委会成立25周年庆典暨年学术年会纪要
作者: 焊接专委会秘书处 发表时间: 2005-11-25

湖北省机械工程学会焊接专业委员会、武汉市焊接学会
成立二十五周年庆典暨二00五年学术年会纪要

 

 湖北省机械工程学会焊接专业委员会、武汉市焊接学会成立二十五周年庆典活动暨二00五年学术年会于2005年11月3日至6日在武汉东湖风景区湖滨客舍举行。来自全省各地及武汉市高等院校、工矿企业、商贸公司的焊接工作者、论文作者及会员代表90余人参加了会议。会议主要内容有:召开六届二次理事会;请专家做报告;参观高新技术企业;优秀学术论文交流;本年度学会工作总结;部分理事调整;技术与商务推介活动等。
一、六届二次理事会会议 
 11月3日报到的当天晚上召开了六届二次理事会议。与会理事听取了学会秘书处年度工作、会员重新登记进度、团体会员单位会费征收情况、理事会局部人事调整、本次庆典活动及学术年会安排的汇报。理事会对学会今年的工作给予了充分的肯定,并希望用改革思路,大胆创新,开拓学会工作新局面。
二、大会开幕式 
 在焊接专业委员会理事长范崇显致开幕词以后,湖北省劳动和社会保障厅职业技能鉴定指导中心主任徐淳、湖北省机械工程学会常务副理事长兼秘书长陈万诚、武汉市民政局局长杨战兵、处长李玉清等领导先后讲话;武汉市科协学会部阮泰祺部长也来电对大会的召开表示热烈祝贺;北京时代科技股份有限公司总裁翟波从北京专程赶赴武汉参加会议,并在开幕式上发表了热情洋溢的讲话,她希望与学会开展技术交流合作,为促进湖北及武汉地区的焊接事业发展作出贡献。学会还收到了中国科学院院士、著名焊接专家潘际銮教授大会的亲笔题词:自主创新  振兴制造业  走向世界  做焊接强国。
三、学术报告 
 大会邀请中国工程院院士、原武钢总工程师张寿荣作了“钢铁行业发展现状及未来趋势”的学术报告,张院士的报告信息量大,分析透彻,站在全球钢铁行业发展变化的高度,论述中国钢铁行业的现状和未来,受到作为“钢铁裁缝”的广大焊接工作者的普遍欢迎。大会还请本会理事、武汉楚天绿激光加工产业集团公司梁昆总经理作了“激光加工的现代应用”学术报告;请本会副理事长、武汉大学张富巨教授作了“超窄间隙焊接研究及赴德参加埃森博览会观感”学术报告。这两个关于新技术、新成果的报告,使与会代表了解到焊接技术前沿发展的新动向,深受大家的欢迎。
四、学术论文交流和技术商务推介活动 
 本次学术年会编印了大会文集。 文集第一部分为焊接行业采风,介绍了本省23家焊接企业、院校的单位概况,包括其装备、产品、新技术、新成果;第二部分为焊接学术论文,刊载了47篇优秀学术论文,有很好的学术与生产指导价值。葛洲坝机电建设公司漆卫国、武汉大学动力与机械学院张国栋等6人进行了大会论文宣读,其他论文于会议间隙时间或以书面形式进行交流。在技术商务推介活动中,北京时代科技股份有限公司以“时代焊机的数字化历程”为题,进行了多媒体演示,介绍和展示了时代焊机的数字化内涵、演化与发展进程、数字化焊机的性能优势、推广应用的广阔前景,从而加深了与会代表对时代焊机的了解和信任。
五、2005年学会工作总结 
 焊接专业委员会秘书长梅安静向大会作了“2005年学会工作总结”报告,汇报了学会贯彻中国科协六届五次全会会议精神,落实湖北省机械工程学会、武汉市科协关于学会改革的实施方案,以及各项工作进展,主要内容如下:
 1、调整健全组织机构 根据本会六届二次常务理事会精神,一季度,为了有利于学会工作开展,对学术委员会、材料委员会、设备委员会三个专业委员会进行了重组。重新组建后的三个专业委员会,改变了一人身兼多个委员会委员,委员会人数多,但参与面不大的状况,达到了人员精干、单位参与面大、人员结构较为优化的效果。
 2、会员重新登记换证工作 此项工作是全国性的学会改革工作的重要内容,是学会提高效率、精干队伍的重大举措。按照省机械工程学会的计划,本会秘书处向全省及武汉市各个会员单位和会员个人发出登记表近300份,辅以电话联络,回收登记表170余份。秘书处进行了汇总编号,制成电子文档,并到省机械工程学会制作新会员证,投入了大量的精力。目前,我们已完成了第一批161名会员的登记换证工作,这项工作计划到2006年6月底结束。
 3、组织焊工技能比赛 为了推动湖北省焊工技能和素质的提高,培育优秀焊接技能人才,激励焊接技工人才脱颖而出,本会与湖北省劳动和社会保障厅联合,于今年二月份共同组建了湖北省焊工代表队,参加了“全国工程建设系统第七届焊工技能比赛”。在武钢金属结构公司的大力支持下,参赛选手在该公司培训中心进行了一个半月的理论和操作技能强化训练,收到了良好效果。于四月份在北京举行的比赛活动中,湖北代表队取得了组合容器专项团体第一,团体总分排名第五的好成绩。学会为7名选手颁发了优秀焊工证书,省劳动和社会保障厅为进入全国前20名的两名湖北选手颁发了“技师资格证书” 。
 4、优秀论文征集评审 为召开2005年焊接学术年会和参加武汉市第十一届自然科学优秀论文评审活动,学会自五月份起在全省会员中征集论文,得到了会员的积极响应。九月底,学术委员会组织专家对征集的论文进行了评审,评出优秀论文一等8篇、二等21篇、三等18篇,所有优秀论文均刊登在《二00五年焊接学术年会文集》中。武汉市第十一届优秀学术论文评审活动还在进行中,本会的初审申报工作已经完成,并向市科协报送优秀学术论文12篇,其中一等4篇、二等6篇、三等2篇,待市科协最终评审。
 5、举办了首次湖北省焊工职业技能竞赛裁判员培训取证班 在湖北省总工会、湖北省劳动和社会保障厅的大力支持下,本会与省总工会技协办、省职业技能鉴定指导中心于七月份联合举办了焊工技能竞赛裁判员培训班。来自全省的学员接受了裁判员职业道德教育、裁判行为规范教育、职业技术竞赛程序培训。省劳动和社会保障厅给考试合格的41名学员颁发了裁判员资格证。这将为我省今后开展焊工技能竞赛活动提供公平公正和规范的裁判服务奠定了基础。
 6、正式落实学会挂靠单位 由于民营企业武汉华泰焊材有限公司主动与学会联姻,使得学会挂靠单位变更和学会秘书处迁址工作能够顺利进行。今年二月学会与华泰公司正式签定了挂靠协议。华泰公司给学会无偿提供办公室、办公家具、固定电话给学会秘书处日常办公使用;赠送给学会电脑(含打印机)一台,并每年给学会提供活动经费1.5万元。对于华泰公司的大力支持,学会表示衷心感谢,学会也将为华泰的发展和经营提供信息和交流平台。
 7、团体会费征收工作 按照学会改革工作精神,征收会费是学会组织建设的一项基本内容,是增强会员组织观念的重要措施。焊接学会根据上述精神,并充分考虑到本学会一直未征收会费这一历史状况,决定从今年起,开始按兄弟学会中低档水平征收团体会员会费,得到了会员及会员单位的充分理解和大力支持,进展比较顺利。
 8、学会内部管理工作 制定了学会秘书处综合管理制度,规定了秘书处基本任务和主要职责,重新对秘书处人员进行了分工,并执行季度例会制。拟订了学会财务管理办法,设立了学会独立银行帐户,财务实行季报制,节约经费开支,严格履行财务手续,年终财务总结结算,并向理事会或常务理事会报告。学会管理得到加强。
六、参观高新技术企业 
大会组织全体与会代表参观了武汉东湖高新技术开发区的楚天激光和华工激光两个公司。楚天绿激光加工产业集团公司总经理梁昆、华工激光工程有限公司总工程师徐安定及工作人员热情接待了会议代表并引领参观。全体代表对激光在航天、医疗、冶金、石化、机械制造等方面的广泛应用和独特的优势引起了极大的兴趣,并大开眼界。激光切割、激光焊接、激光堆焊修复等,更是代表们询问和讨论的热烈话题,部分企业代表由此而萌生了用现代激光技术解决本单位焊接技术难题的初步构想。
七、商贸公司“团体会员单位”授牌 
为适应经济建设的需要,为工矿企业和商贸公司牵线搭桥,经理事会研究决定,大会期间,学会向具有一定规模、信誉良好、积极参加学会活动的本省和外地驻鄂驻汉的七家焊接技贸商贸公司颁发了“湖北省暨武汉焊接学会团体会员单位”的铜质标牌。他们是:武汉华泰焊材有限公司、北京时代科技股份公司(武汉服务中心)、武汉市明辉气体科技有限公司、山东山大奥太电气有限公司(武汉代表处)、武汉曼彻特焊接技术工程有限公司、武汉升贸工贸公司、武汉青山向阳焊接设备有限公司。学会在授牌仪式上,勉励以上公司努力为学会会员单位提供优质优惠的服务,也希望会员单位给予以上公司支持和帮助,做到互利互惠,实现双赢。
八、部分理事调整 
 会员代表大会表决通过了理事人员调整方案。
 代表们一致认为,这次会议开得非常成功,既达到了学术技术交流、了解最新技术信息的目的,又促进了高校与企业、企业与企业、企业与商贸公司的联络交往,增强了会员单位之间、会员之间的感情和友谊。与会代表坚信在六届理事会的领导下,焊接学会一定会越办越好。
            

                         二00五年十一月十八日

 

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